2021年9月末で、定期健康診断の実施を終了しました。

入社時（雇入時）に必要となる健康診断です。

労働安全衛生法にもとずいて実施する健診項目が定まっています。

１名より受付します。　

所要時間30分。30分きざみで3名が同時に受診できます。

定員制ですので、事前に電話で予約が必要です。

実施時間：　9：30、10：00、10：30、11：00、11：30

健診報告書：会社提出用と個人保管用の個人票を作成してお渡しします。

法律で定められている項目による雇入時健診のコースです。 

法律の定めにより項目の省略はできません。　

 なお、項目の省略を希望されても料金は同じです。

具体的な項目は下記の通りです。

これ以外の項目がある場合は、受付ができません。

　血液検査 (法律で定められた９項目です）

    赤血球数、ヘモグロビン（血色素量）、

    ＧＯＴ(AST)、ＧＰＴ(ALT)、γーＧＴＰ、

    ＬＤＬコレステロール、ＨＤＬコレステロール、中性脂肪（トリグリセライド）、

    血糖

　尿検査（法律で定められた２項目です）

　　　糖、タンパク

　 料金と別に消費税が必要になります。

詳しくは、下記をクリックしてください。

　　　　お申込み方法　　　　　

　　　　健康診断の進め方

　　  受診時の注意事項

　　　　受診・結果報告・お支払い

(法律上の根拠について：参考）

労働安全衛生規則　第四十三条
事業者は、常時使用する労働者を雇い入れるときは、当該労働者に対し、
次の項目について医師による健康診断を行わなければならない。
一 　既往歴及び業務歴の調査
二 　自覚症状及び他覚症状の有無の検査
三 　身長、体重、腹囲、視力及び聴力（
四 　胸部エックス線検査
五 　血圧の測定
六 　貧血検査 (ヘモグロビン、赤血球数）
七 　肝機能検査 （GOT、GPT、γ-GTP）
八 　血中脂質検査 （LDL、HDL、中性脂肪）
九 　血糖検査
十 　尿検査（糖・タンパク）
十一 　心電図検査